您的当前位置:首页
 > 自身建设 > 信息调研
视力保护色:
“为官不易”很正常

日期:2015-06-17 浏览次数: 字号:[ ]

“为官不易”是当前网络上的一个“热词”或曰流行说法,是极少数公务员乃至官员们的心里话、牢骚话。如是心里话,说说也就罢了;若是牢骚话,那就不对了。因为“为官不易”很正常。

首先看,“官”是干什么的。“官”本身就是干难干之事的。“官”既管人又管事还管钱与财,多种权力、手段集于一身,为何?就是为了办成难办之事。当今社会处于转型期,对于一些官员而言,“旧办法不顶用、新办法不会用,软办法不管用、硬办法不敢用”,而对于群众而言,是“有吃有穿不求你,不偷不抢不怕你,有了事情要找你,办得不好就骂你,你来硬的要告你”;“发展、改革、稳定、民生”样样要兼顾,而且其速度、其力度、其程度、其效度要恰到好处、保持协调,就像站在“四只鸡蛋上跳舞”,舞要跳出高水平,鸡蛋一个都不能破,你道这易不易?所以“为官不易”挺正常,“为官太易”悖常理,正常的事要以平常心相待。

其次看,“官”是怎样产生的。“官”是百里挑一产生的,千锤百炼“炼”就的。试看看,一名官员的产生,从学习、工作到纳入后备、培训、推荐、提名、酝酿、考察到发文、试用再到正式任命,历经了多少个环节?人们常说“党和国家培养一个干部不容易”,是的,一名官员在历经了全部任命环节后,组织为使之能顺利履职并由合格到良好、到优秀、到杰出,又提供了一个接一个培训锻炼的平台。若是算一笔账,国家每年花在一名中高级干部身上的培训经费,肯定是一笔不菲的数字。试想想,如此这般挑选、培养和锻炼出来的干部,不担当重任行吗?又岂能轻易喊苦叫累?那岂不是有负于党和人民的厚望,自己也深感缺乏成就感吗?

再次看,“苦不苦、易不易”是相比较而言的,某种意义上当今“当官并不苦、并不难”。就以孔繁森同志为例。孔繁森生前为西藏阿里地区的地委书记,因公殉难后,身上仅有8.6元人民币。他长期用自己微薄的收入接济藏族孤寡老人和小孩,有时力不从心也不向组织和别人开口,竟把卖血作为自己的“创收”之道。

综上所述,“为官不易”很正常,“为官有为”很平常,“为官尽责”太应当!(作者单位:重庆市丰都县委组织部)

Produced By 大汉网络 大汉版通发布系统